Udskrifter og interviews

Datamaterialet består af optagelser i en it-afdeling i en større dansk virksomhed.

Det er indsamlet ved afdelingsmøder og interviews med ansatte. Derudover er der indsamlet feltnoter fra lidt over en måneds ophold i afdelingen.

• Under observationen skulle de ansatte opfatte observatøren som "fluer på væggen". Det gav væsentlig indsigt i den eksisterende kultur.

• I alt blev der optaget 27 timer 45 min. 46 sek. af møder og interviews fordelt på 10 afdelingsmøder og 8 interviews med ansatte fra forskellige niveauer i organisationen.

• I alt er der udskrevet 141 siders samtale.

At skrive ud er en lang, men meget givtig proces som giver et dybt indblik i sprogbrug i samtalerne, deres struktur, emner og funktion. 

Desuden giver det den nødvendige dokumentationsgrad og grundlag for at kunne analysere talt sprog.

	”To deconstruct the CEO stories, for example, meant reading for hierarchical categories […], how one character commanded another, how one element shadowed the other, how one voice spoke instead of or ahead of the other voices. […] Who gets the voice in the CEO stories, whose voice is marginal, who gets no voice at all? It also means looking at those stories that are being concealed and marginalized within particular stories.” (Boje, Stories of the Storytelling Organization, 1995: p. 1008.) Mikael Elkan  (cand. mag.)  Speciale i storytelling Tlf.: 23 96 10 30 Mail: Klik her